甘孜日報 2019年02月27日
本網訊 自2月19日甘孜州機構改革動員部署大會召開以來，我州黨政機構改革工作便已進入實施階段。記者從州機改辦獲悉，為嚴格落實涉改部門職責劃轉和人員轉隸工作，州機改辦嚴格按照“先轉隸、后‘三定’”的原則，理清壓實了專項協調組、職責劃轉、轉隸人員、一把手責任等“四張清單”，為全州機改工作按既定方案如期圓滿完成提供有力支撐。
據相關工作人員介紹，“專項協調組清單”的主要內容是：成立州級機改工作歸口專項協調小組，明確指導督促內容、談心談話范圍、部門方案制定，劃轉轉隸組建，新部門掛牌，擬定“三定”指導等工作任務清單，壓緊壓實工作任務。
“職責劃轉清單”的主要內容是：召開涉改部門職責劃轉和人員轉隸工作會，按照《甘孜州機構改革方案》及《實施意見》和《州級涉改部門職責編制劃轉方案》等指導性文件，堅持“以歸入或劃入部門為主、劃出部門配合”原則，列定州級部門職責劃轉清單，確保相關工作平穩有序開展。
“轉隸人員清單”的主要內容是：明確“編隨事走、人隨編走”和“人崗匹配、雙方協調”的轉隸原則，通過前期摸底座談和談心談話等方式，全面了解涉改部門轉隸人員基本情況，梳理轉隸人員名單，并按照時間節點要求報送備案。
“一把手責任清單”的主要內容是：把改革“底線”思維和“紅線”紀律意識擺在首位，明確涉改部門“一把手”在組建、劃轉、轉隸、掛牌、資產處置和“三定”擬定等工作中的主體責任清單，并把責任清單完成情況作為“一把手”到崗履職的重要考核內容。
見習記者 包小玉
