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四川農信行社正副行長(主任)公開選聘公告

甘孜日報    2020年12月02日

  四川農信共有99家市、縣農信聯社(農商銀行),設有5200余個營業網點,3.7萬余個便民金融服務點,近10萬臺電子銀行機具。截至2020年11月末,資產規模1.59萬億元,各項存款1.34萬億元,各項貸款7740億元,是全省業務規模最大、網點覆蓋最廣、干部員工最多的地方金融機構。根據工作需要,現面向全省公開選聘行社正副行長(主任)20名。現將報名及相關事項公布如下:

  一、選聘職位(20名)

  1.簡陽農商銀行、甘孜農商銀行、涼山農商銀行、攀枝花農商銀行、阿壩農信聯社副行長(副主任)各2名,共10名(與省聯社部門副總經理同職級)。

  2.縣級農商銀行(農信聯社)行長(主任)5名。

  3.自貢農商銀行、內江農商銀行、廣安農商銀行、達州農商銀行、資陽農商銀行副行長各1名,共5名(與縣級農商銀行〈農信聯社〉行長〈主任〉同職級)。

  二、資格條件

  (一)基本條件

1.始終堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。

  2.具有強烈的創新意識和創新自信。

  3.具有較強的治行興社能力,善于把握市場經濟規律和銀行經營管理規律,市場拓展、內部管理、風險控制等方面有突出實績。

  4.熱愛“三農”和農信事業,懂農業、愛農村、愛農民。5.具有良好的職業操守和個人品行。

  (二)任職資格

  1.學歷條件:全日制本科及以上學歷,具有相應的專業知識背景。

  2.經歷條件:具有6年及以上金融工作從業經歷,曾經在縣級及以上金融機構從事或分管過風險控制、市場拓展、渠道運營、計劃財務、信貸管理等方面工作兩年及以上。

  3.任職條件:

  (1)報考簡陽農商銀行、甘孜農商銀行、涼山農商銀行、攀枝花農商銀行、阿壩農信聯社副行長(副主任):現任國有商業銀行省級分行部門副職、市級分行副行長,或者現任國有商業銀行省級分行部門下設科室正職、市級分行部門正職、縣級支行行長的,須任職3年以上;現任部門負責人的,應具有縣級支行行長或副行長的任職經歷。

  (2)報考縣級農商銀行(農信聯社)行長(主任):現任國有商業銀行省級分行部門下設科室正職、市級分行部門正職、縣級支行行長,或者現任國有商業銀行省級分行部門下設科室副職、市級分行部門副職、縣級支行副行長的,須任職2年以上;現任部門負責人的,應具有縣級支行行長或副行長的任職經歷。

  (3)報考自貢農商銀行、內江農商銀行、廣安農商銀行、達州農商銀行、資陽農商銀行副行長:現任國有商業銀行省級分行部門下設科室正職、市級分行部門正職、縣級支行行長,或者現任國有商業銀行省級分行部門下設科室副職、市級分行部門副職、縣級支行副行長的,須任職2年以上;現任部門負責人的,應具有縣級支行行長或副行長的任職經歷。

  4.年齡條件:

  (1)報考簡陽農商銀行、甘孜農商銀行、涼山農商銀行、攀枝花農商銀行、阿壩農信聯社副行長(副主任),年齡在45周歲以下(1975年12月1日以后出生)。

  (2)報考縣級農商銀行(農信聯社)行長(主任):年齡在40周歲以下(1980年12月1日以后出生)。

  (3)報考自貢農商銀行、內江農商銀行、廣安農商銀行、達州農商銀行、資陽農商銀行副行長,年齡在40周歲以下(1980年12月1日以后出生)。

  5.中共黨員,黨齡3年以上。

  6.符合銀行業金融機構高管人員任職資格,黨紀處分影響期已滿,行政處分已解除。

三、選聘流程

(一)報名。應聘者請下載并填寫《四川農信行社正副行長(主任)公開選聘報名表》等,進行報名。應聘者須在報名登記表照片欄插入2寸近期電子免冠彩照(500kb以內),報名登記表填寫完畢后命名成自己的名字,同時提交本人身份證、學歷、學位、專業技術資格證書、職(執)業資格、業績成果、獲獎材料,個人任職職位、任職時間符合要求的證明材料。以上材料須提供掃描件或復印件,報名材料恕不退回。

  報名時間:2020年12月2日-12月22日。郵箱地址:dwzzb@scrcu.com.cn。郵件主題為應聘者姓名+應聘崗位,每人限報一個職位。郵寄地址:四川省成都高新區錦城大道108號鑫信合中心22樓2216室(省農信聯社黨委組織部)。

(二)資格審查。省聯社對資格審查合格的筆試人員將電話或短信通知。

(三)考試

  1.筆試。實行閉卷考試。應聘者與選聘職位數達不到1:6時,則相應調減選聘人數。參加筆試人員憑本人有效身份證參加筆試。

  2.面試。以筆試成績高低為序,按1:4比例確定進入面試人選。筆試及面試的地點均在成都,具體時間及地址將以電話或短信方式提前通知本人。

  3.履歷業績評價。對進入面試人員的工作經歷、業績等職位匹配度進行定量和定性評價。相關資料在報名時收集。

  (四)體檢。按照筆試成績60%、面試成績20%、履歷業績評價20%的比例計算總得分。以總分從高到低排序,按1:2比例確定組織考察人選,并組織體檢,體檢合格者,確定為考察對象;若體檢不合格,則依次替補。

  (五)組織考察。成立考察組對考察對象進行考察。

  (六)聘任。根據考察情況,確定擬聘人員,辦理聘用手續。應聘者實行一年試用期,試用合格繼續聘用,不合格者予以解聘。

  四、紀律要求

  (一)相關人員應嚴格遵守工作紀律和保密紀律,對公開選聘工作中的違紀行為,按照有關規定予以組織處理或紀律處分。情節嚴重的,追究有關人員的法律責任。

  (二)應聘者應對所提供資料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經發現,即取消應聘資格。

五、其他

選聘工作咨詢專線:028-85357031省紀委監委駐省聯社紀檢組電話:028-85357034撥打時間:工作日8:30-12:00,14:00-18:00。

六、本公告未盡事宜由四川省農村信用社聯合社負責解釋。

(《報名表》《干部任免審批表》《個人承諾書》請登錄四川農信官方網站www.scrcu.com選聘公告中下載)


四川省農村信用社聯合社

  2020年11月30日


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