本站原創 2017年03月15日
本網訊（州人社局）近日，我州人社部門多措并舉穩步推進就業創業工作。
進一步促進重點群體就業。一是做好離校未就業高校畢業生就業促進工作。開展實名登記、提供職業指導、就業信息、創業服務、開展重點就業幫扶、組織開展就業見習、組織職業培訓、提供人事勞動保障代理服務、加強勞動權益保護。二是做好就業困難人員就業工作。加快對就業困難人員的認定，及時提供政策、崗位和服務等重點援助，幫助他們盡快實現就業。對就業困難人員實行實名制動態管理，建立認定、援助和退出機制。
繼續加強職業技能培訓工作。一是繼續做好農村勞動力轉移就業“精準扶貧職業培訓”、“民族地區職業培訓行動”、“青年勞動者技能培訓”、“通用語言溫暖工程”和“廣東省對口支援職業培訓”專項活動的組織實施；二是組織實施廣東省就業局援助開展的電商培訓；三是持續加強培訓質量和培訓資金監管；四是督促各縣（市）做好本地培訓統籌安排，確保各項目標任務順利完成。年內開展各類就業技能培訓10000 人（其中:培訓建檔立卡戶勞動者5000人、創業培訓700人、勞務品牌培訓2600人）。
大力推進創業促就業工作。一是加大創業擔保貸款工作力度，加大離校未就業高校畢業生創業扶持，全面實行實名制管理，促進高校畢業生就業創業。二是強化創業服務，加強創業師資的建設，改進創業培訓形式和內容。及時提供就業服務，落實創業扶持政策。三是充分發揮專家志愿團的作用，繼續開展進校園、創業沙龍等活動，為創業者提供現場指導、創業服務。四是加大創業培訓力度，在全州范圍內組織一次創業大賽。五是加強政策宣講活動，以理塘、稻城兩縣為扶貧示范點，重點對扶貧對象進行創業政策的宣講，使創業扶持政策深入人心，達到創業促就業的目的。預計年內實現城鎮新增就業7000人，城鎮失業人員再就業300人，就業困難人員再就業200人，城鎮登記失業率控制在4.2%以內，動態消除“零就業”家庭。轉移輸出農村勞動力8萬人；開發公益類（性）崗位3000個，確保貧困家庭勞動者至少一人就業。
不斷提高公共就業服務水平。一是加強公共就業服務規范化、標準化建設。二是做好貧困人口實名制動態管理工作，隨時與移民局取得聯系，及時更新系統數據。三是做好甘孜公共招聘網建設，為廣大勞動者提供招聘信息。四是做好離校未就業高校畢業生實名制登記工作。五是做好季度就業形勢、人力資源市場供求狀況。
